Logo
Chương 2011: Tu vi càng cao, năng lực càng mạnh (2)

Bởi vậy, Trương Vũ tuy cũng là phó hội trưởng, nhưng chỉ với chức cấp 4 và hóa thần tu vi, lại trở nên đặc biệt nổi bật trong Linh Giới Hội Nghị Thất.

Giữa dòng chảy thông tin siêu tốc, vô số văn tự và hình ảnh theo lời trình bày của Tiêu Vân Hạc không ngừng truyền đến từng tu sĩ tham dự hội nghị.

Đúng lúc ấy, Tiêu Vân Hạc đột nhiên dừng lại, nhìn về phía Trương Vũ, hỏi: "Trương phó hội trưởng, ngươi thấy thế nào?"

Trong nháy mắt, ánh mắt của ba vị phó hội trưởng còn lại cũng đồng loạt tập trung lên người Trương Vũ.

tiêu điu ưgnx ếnđ ahy "nhc. ba với cân cn phải đã năm sn ohn,ag "Những àn?o xí pùh c pnhgi hàn bỏ những chúng không? ếth thị òcn gnov uli Đnh ngnh ấy t ưr,tc xử ta Tt uđ tưgnr any hp pghin v trí
Lan ar onrgt ngtếi óni ó,đ ũV lạnh ilhn ùdgn trôi, ãđ hcy hnư pháp tm :lgnò h Nghe ưcn T giới och myâ hpó Trương hắn hi uưl lùng nmư m"eX pch năng ưntgr Nnâh otlá v." bo
đnế nđế âm lệch nơTrgư giới, ơC ùgnC tu chênh ucc trong hPcú mở li đã ,y lhc hêhcn mệt "Knh cảm thán Vũ: hp vi, lngò thật... mt úcl h.tế" tmh cảnh gncũ
đã nht ut ac gnũc tu độ kih tc agi và được n.i tăng ưnghN àhon phi ln, bên hngôt tu ,duy mătr agi tc sĩ shná kiếp x itn rt. aus ylnu gcùn đôi lượng chênh ht nàot õr ýl càng thêm hóa sĩ ưh không thể ưt sĩ gấp cđư ch hlc
ncíhh chênh v cs do nmag ơưrnTg năng ht ns lch hmt i.dà vi v ut i.l quản chák âm t,r ũV chênh bit lệch yĐâ àl lc xuất
rtngo tr trấn uđ: nưrgơT bi áp ahó vào Hư. thần, kiện cp c Da mth nuhi ch ban Luyện cấp động th gật nhnâ chúng hÁn hcí rồi Vũ hti hmt tin lc năng yuh ta úghc,n h,co nêti êh.nti “Trong nhc
mâ pk mnag ưh amy nếđ thực, páhP âchn ehot óc e Trương Ti ac ếtti hânp Nếu thân chân ra Nội gncũ Hóa tu trng ghn li nhờ ynuH ut th Lgnư Tâm chẳng hnTâ Vn cngũ thầm đa ngCô y,ud nlòg .nm ntâh to luyện nh ôV ih rng đám Tonrg gnhôk T yđâ.
gđn thời hn cl với về li tìm ođ rộng lch trú cáhc ngd Hư Ta mhìn nqu.â trong ưnhg này cêhhn Luyện năng i,h hínb ac quản hip quyền ngắn m đám ủy đ
ưrtng óha nluy ôntg ấy, hip muốn Vy ưđc về aLn kẻ hư iuh lòng không lngù trí nêl tgưr?n" àl htm hcút vị với môn? n,ht chgn hoet yâx phó ĩgn:h áhck, ,ănm ut h gnd v tM "Hừ, mà ih hcc t hnc hội Nhân, hnt unq tu là ahi ìnhn đi phó tư iig nổi, nvg thì bao im ênhiu at ign y ih còn duy sĩ ,y iv cũng ahó Tạ ihhnk trong lại 6 pc lạnh
ý óc mt kịch àl tgnro ròt những làm ncgũ ánh đó yh,a đợi hc .h Vũ Ch htm chờ mxe k gTrnươ é,tx h,t
Áhn lc ban dựa int àm “Xem ovà bi pih ..at. hco gnưl ra nv
hắn, cấp mà đã hginm ayh phần tnêr ico nrưgTơ cho óđ, lúc ndàh như èrn htt ũV Đến đúng nơh .ib nió ohk giũa,
tác hđná ưrm itn Theo toàn hgnáot cvi b th hin thao iág ũV lý im thiết dưới rtni ngùc gcn ngay uas không đ,ó nói: Cg"ôn chn nay, kinh niưg, của tái vẫn Ngưhn thao tùy k.hia nhath mê nhìn nhiên iđm nưTrơg à."r ánh
còn hp bản n,àhh nid phương thôi." thn àl ch "Mà
nghĩ: ca voà phó tấm cấu phc tír hỗn ca lc óc hnÁ c.hn quản bi gưTnơr thầm im ta, trưởng bước nab gani đ itn êm at Vũ nyqu nlo ta v tkế được kôih khiến cho bna .hi níbh nhôgk ăNgn Đây hi y
e t một ut htn phen duy ưt ucc sắp mi kp s,ĩ tm ngôkh n,ưgi Trogn luâ này ãđ mt rgn hóa rnưTgơ mất ca theo họp, .ir ũV ch
il c từng hti ơrgTưn đu lại ũV, nlê. nió oTgnr những nih
nCô hnuêi tr il lượng, được nc cuộc ,dgn một vn lc nđo ca tâm, éko th ngiư có hc qnuy lc. yqnu phát mang ch y xem áct íh,c đu abo ht êuihn dài Khư, nêit abo uhy Nhưgn “Ở thành htì mn .gnd s ânhn về phải lực
nghĩ gưrTnơ ikn. orgtn đã ênTi những Tih ý gn:tếi Ngay rmT ,otrà lên ndâg uđ agđn úcl
trong tu vi ,nh ôncg màl ucc ttếh?i àmL mđá i óah oas yl với tái hơn ac nht ln ut aos tranh tcíh tí ôncg với nưgNh ĩ?s giành được Luyn
thế tại." còn t gthon at... c,l h cd đã nb li tàno vn ndog hNg"ưn
lý tng ămtr đu h,i nãhl hơn cuộc đạo tư ủy oca nab được ln. thuộc duy ginư ac ph nrTgo cấp lnê đẩy ac im đ qnu ct
àm chẳng vì thế là qnyu "Bọn h ãđ thể hmn í"b.nh hư, sức bản có icv, tay mình, ut cúth vi c luyện k óc xuất arthn thân nhất trong ođt sn
ni,k nygênu giNo"à cuồng vật rất hànth hồi cugn vy còn hóa ra mc ynuhc teoh áit thu gđn có trúc, nl ccu chúng iếtp đ một unế ukh của ànthh trợ ếnđ côgn các kin uil cl ít.ch hit bị ptáh ãđ ità ir uyt ânph táph cc loại, thiết có cvi trở tàn ưgnNh ...a"t s gnt hco loi hnui óha ht ếnik cv tá.n phá cảnh, thi hóa rnoTg hpế
ivc áit thiết. nhiu phần ùD rưngt lấy hhtàn uđ nhất. ih h trưởng ýl hóp tích gánh nba giữ htnrì ủy ch nc vic gôcn vi nb ếtith cũng ac àv ht thnâ động áuq ca hi rồi qun nhíb ut htu các s bản thành iunh ihnên lớn àonh đ đi mt khi ,soa ohàn nắm da cho nth, uqny t cnưg công vào cđư ih ấy, ngnh
ncò để đến ngox nơưgrT khi ưh rgn e ýl quản uến y Vũ ưpc cm vci, sẽ bị chẳng nh ncgô iĐ r,õ cm c ếtib hn tích ngux hắn. luyện y thiết ban t.hn boa tu trong ĩs thấp yv hạ tái hội hcut phát của hgưn ưcđ ôngc nhng khu về hết thì nhiêu xiôu, trin ũncg
vic ếkt ìth cu phát kuh đ vy đo ngưhN cho ta cũng ognrt cuối h uêy hc ikhô thành nếu quân, ámđ k không ùgnc hitết c làm thành Luyện gncô ngoãn u,c nb g,ina theo hc hcp trở áit khiến ngoan irt.n isa ưH
cl lượt nghĩ: ìhNn rgơnưT mạnh." các gcnà iv nl êrnt v cgnà ànghi ly tng Vũ grtưn tmh hạng năng oa,c u"T nàb hi cm, phó hp
nên t tya đâu?” bắt ta .ìt.h. yV
ưnc ,nôm ngk,hô oéb thể ,an có tm cđ chỉ s ingêmh cò giám tsá gtn có Hơn ra. ôgtn ếlic nhnì hya dưi ai của
tm gnTor an úcl ũncg v thì vt, Vũ c đưc th dự kéo phận hâN,n ếtk vào vn iưgn tuhc naL mắt sm linh btếi ln trí tya ùd cp người nđế l úcht; t,hế màl iv còn hmc khác áchc khgôn th at nưh iv hcc mun àyn mhnì. hc gnã. gnb gânn T v lên óc gũcn Tơưrgn ,khngô tu óc án gnhok cầm b v uNế